Il progresso dell’intelligenza artificiale continua a modificare il panorama lavorativo. OpenAI, azienda statunitense rinomata nello sviluppo dell’IA, ha identificato 44 professioni che potrebbero essere sostituite nei prossimi anni dallo sviluppo di nuove tecnologie. Un’analisi, nota come “GDPval”, ha preso in esame nove settori chiave in cui l’automazione delle attività tramite IA sta già iniziando a eguagliare, e persino a superare, le prestazioni degli esperti umani in determinate funzioni.
Come è stato misurato il rischio dei lavori di fronte all’IA
Secondo il rapporto, lo studio “GDPval” ha valutato “le prestazioni del modello in compiti reali ed economicamente rilevanti in 44 professioni”, come pubblicato da OpenAI nel suo blog aziendale. Per questa misurazione, l’azienda ha utilizzato il prodotto interno lordo (PIL) come asse concettuale, identificando i ruoli professionali che contribuiscono maggiormente al valore generato da questo indicatore economico in settori quali tecnologia, legale, sanitario, manifatturiero, commerciale e dei media, tra gli altri.
Il metodo si è basato sull’esecuzione di test pratici in collaborazione con professionisti che hanno in media 14 anni di esperienza e percorsi consolidati. OpenAI ha selezionato 30 attività abituali nell’ambito delle routine lavorative di questi specialisti e ha confrontato i risultati ottenuti dall’intelligenza artificiale negli stessi processi. L’obiettivo era classificare le prestazioni dell’IA come “migliori”, ‘uguali’ o “peggiori” rispetto al lavoro dei lavoratori consultati.
Professioni a rischio a causa dell’intelligenza artificiale
Infatti, OpenAI sostiene che i modelli avanzati riescono a eseguire le attività 100 volte più velocemente e a un costo 100 volte inferiore rispetto agli specialisti umani. Tra le posizioni con il più alto livello di esposizione figurano sviluppatori di software, avvocati, agenti immobiliari, infermieri, produttori di media, amministratori di proprietà e tecnici audio e video.
L’intelligenza artificiale dimostra una grande capacità di assumere funzioni routinarie e strutturate in occupazioni di rilevante valore economico. Ad esempio, l’elenco divulgato dalla società include assistenti sociali infantili, ingegneri meccanici e amministratori di magazzino, nonché infermieri, farmacisti, revisori dei conti, contabili e giornalisti.
Anche settori storicamente considerati meno esposti all’automazione, come la sanità o la professione legale, compaiono nel rapporto di OpenAI. Le ragioni sono legate alla possibilità che i modelli di IA svolgano da pratiche legali a procedure di inventario, con maggiore rapidità e a costi inferiori rispetto a un professionista.
Il documento colloca i professionisti dei servizi scientifici e tecnici (tra cui sviluppatori di software, responsabili di sistemi informatici, specialisti nella gestione di progetti, avvocati e contabili) tra le funzioni che potrebbero cambiare radicalmente a causa della presenza dell’IA.
OpenAI ha affermato che il rapporto “cerca di fondare le discussioni sui futuri miglioramenti nell’intelligenza artificiale su fatti evidenti”, stabilendo una base per il dialogo istituzionale sul corso dello sviluppo tecnologico.
Le organizzazioni sindacali e gli esperti di tendenze lavorative analizzano i risultati del GDPval per anticipare i cambiamenti nelle dinamiche occupazionali.
Nel settore dell’informazione e della comunicazione, l’azienda guidata da Sam Altman ha identificato tecnici audio e video, produttori e registi, editori e giornalisti come profili a rischio, poiché i modelli di IA hanno dimostrato la capacità di trascrivere, modificare, produrre contenuti e compilare dati in pochi secondi.
Il rapporto ha sottolineato che la produttività in questi settori può aumentare, anche se l’automazione potrebbe comportare una ristrutturazione del lavoro.
Il progresso dell’intelligenza artificiale pone sfide e opportunità per l’occupazione nel breve e medio termine. Il rapporto di OpenAI, nell’identificare le professioni a rischio, sottolinea l’importanza di preparare la forza lavoro a convivere con tecnologie che già eguagliano o superano le capacità umane in compiti specifici. Adattare la formazione professionale e rafforzare la regolamentazione sono essenziali di fronte a una trasformazione che interessa settori strategici dell’economia.
